Responsable de promotion et d'information sur les études
Description du poste
Responsable de promotion et d’information sur les études – Faculté des
sciences sociales
La Faculté des sciences sociales est composée de cinq départements (anthropologie, économique, relations industrielles, science politique, sociologie) et trois écoles (psychologie, études internationales ainsi que travail social et criminologie). Elle compte plus de 6500 personnes étudiantes, 230 membres du corps professoral et enseignant et 120 membres du personnel administratif.
La Faculté est à la recherche d’une ou d’un responsable de promotion et d’information sur les études dont le mandat principal sera de participer à la mise en œuvre de la stratégie de recrutement facultaire et des actions qui en découlent. Relevant du directeur des opérations en gestion des études, la personne sélectionnée travaillera en étroite collaboration avec la responsable de promotion et d’information sur les études, l’équipe de la gestion des études et l’équipe des communications.
En complément de la description officielle du poste, la personne sélectionnée aura pour principales responsabilités de :
- Représenter la faculté dans le cadre de salons et autres évènements, au Québec ou à l’international et informer les candidats sur les différentes opportunités d’études à la Faculté ;
- Analyser les tendances, identifier les marchés cibles et offrir un service-conseil aux unités de la Faculté en matière de recrutement étudiant ;
- Organiser et participer à différentes activités de promotion sur les études en sciences sociales (journées portes ouvertes, JIÉUL, étudiant d’un jour, etc.) ;
- Participer à la conception et à la mise à jour de différents outils d’information et de promotion (brochures, publications, pamphlets, capsules vidéos, etc.). Organiser les activités qui en découlent ;
- Participer à la conception et à la mise à jour de différents outils d’information et de promotion (brochures, publications, pamphlets, capsules vidéos, offre d’études web, etc.)
- Développer et maintenir des liens étroits avec différents acteurs du milieu (cégeps, ordres professionnels, écoles secondaires, etc.) et autres groupes pertinents aux sciences sociales. Développer des initiatives avec ces derniers ;
- Développer et maintenir des partenariats stratégiques avec d’autres institutions
- d’enseignement supérieur, notamment au niveau collégial ;
La personne sélectionnée sera appelée à se déplacer dans diverses régions du Québec.
Une bonne connaissance de l’anglais, à l’oral et à l’écrit, sera considérée comme étant un atout.
Description de fonction
Responsable de promotion et d'information sur les études
Exigences normales
Sous réserve de l’appréciation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée.
Scolarité et expérience
Grade universitaire de 1er cycle dans une discipline appropriée et trois (3) années d’expérience pertinente.
Positionnement salarial concurrentiel déterminé en vertu des échelles salariales, selon l’expérience pertinente reconnue et la scolarité.
- Régime de retraite à prestations déterminées des plus concurrentiels, incluant des cotisations de l’employeur de l’ordre de 9,5% et employé de 8,8%
- Programme d’assurances collectives : santé, maladie (courte et longue durée), vie, médicament et voyage
- 23 jours de vacances annuellement en plus des congés fériés du 24 décembre au 2 janvier inclusivement
- Horaire d’été allégé
- Horaire flexible de 35h/semaine
- Programme de conciliation travail et vie personnelle
- Environnement de travail propice au développement professionnel
- Possibilité de financement pour entreprendre des études
- Campus et complexe sportif favorisant les saines habitudes de vie
Située au cœur de la Capitale-Nationale, l’Université Laval se distingue par son dynamisme, son innovation et son excellence en matière de recherche scientifique et d’enseignement supérieur. Première université francophone d’Amérique du Nord, elle a formé à ce jour plus de 335 000 personnes. L’Université Laval, c’est près de 10 000 employées et employés qui œuvrent quotidiennement à la réalisation de sa mission.
Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, l’Université Laval s’engage fermement à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour l’Université Laval, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
L’Université Laval souscrit également à un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les membres d’une minorité visible ou ethnique, les personnes autochtones et les personnes handicapées. Veuillez noter que des mesures d’adaptation des outils de sélection peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins, et ce, en toute confidentialité. Conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera accordée aux personnes qualifiées ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.
Pour information complémentaire ou si vous souhaitez obtenir des mesures d’adaptation, communiquez avec Julie Émond au 418-656-2131, poste 405732 ou julie.emond@vrrh.ulaval.ca
Lieu de travail
Faculté des sciences sociales
Pavillon Charles-De Koninck
Ville de Québec
Numéro d'offre: 17066
Période d'affichage : Du 26-11-2025 au 03-12-2025
Statut et admissibilité
Affectation temporaire ou contrat temporaire
Ouvert à tous
Détails du poste
Classe 6
Échelle de traitement: 61 084$ à 104 345$
Code du poste: 72143
Date d'entrée en fonction: 5 janvier 2026
Durée du contrat: Du 5 janvier 2026 au 30 avril 2026